Buenos días.
De acuerdo con las elecciones preceptivas celebradas
el pasado día 14 de noviembre de 2022,
y en virtud de lo dispuesto en el artículo 65 de nuestros estatutos, tengo a
bien nombrar Defensor Universitario de la Universidad Politécnica de Madrid.
Al profesor titular de Universidad, Don Ángel Antonio Rodríguez Sevillano.
Este nombramiento surtirá plenos efectos incluidos los económicos,
a partir del día de hoy,
quedando sujeto a las disposiciones legales sobre esta materia
y tendrá una validez de cuatro años de no cesar con anterioridad,
como consecuencia de lo dispuesto en el artículo 73 de los Estatutos de la UPM.
Dicho nombramiento surtirá los efectos oportunos
a partir de la fecha del día de hoy, 16 de enero de 2023.
El rector Guillermo Cisneros Pérez.
Muchas gracias. Secretaria General.
A continuación, el profesor titular de Universidad,
don Ángel Rodríguez Sevillano, procederá a prestar el correspondiente
juramento o promesa. Si es tan amable, por favor.
Nos ponemos en pie.
Prometo
cumplir fielmente las obligaciones del cargo de Defensor
Universitario de la Universidad Politécnica de Madrid con lealtad al Rey
y guardar y hacer guardar la Constitución como norma
fundamental del Estado.
Muchas gracias, profesor Rodríguez Sevillano.
Habiendo tomado posesión de su cargo el defensor Universitario, se procede
ahora a la toma de posesión de la adjunta al Defensor Universitario.
Y de nuevo, por favor, la Secretaría General dará lectura
al nombramiento
en virtud de lo dispuesto
en el artículo 174.2 de nuestros Estatutos.
Se va a proceder al nombramiento de la adjunta al Defensor Universitario,
doña Ana Martínez Blanco, a propuesta del Defensor Universitario.
Dicho nombramiento surtirá los efectos oportunos
a partir de la fecha del día de hoy, 16 de enero de 2023.
El rector Guillermo Cisneros Pérez.
Muchas gracias, Secretaria General y a continuación
la profesora Ana Martínez Blanco, si es tan amable,
se acerca de nuevo a la zona habilitada al efecto para prestar el correspondiente
juramento o promesa.
Nos ponemos en pie, por favor?
Prometo cumplir
fielmente las obligaciones del cargo de Adjunto
al Defensor Universitario con lealtad al Rey y guardar y hacer
guardar la Constitución como norma fundamental del Estado.
Muchas gracias.
Tiene a continuación la palabra del profesor don Ángel Rodríguez, sevillano
Defensor universitario de la Universidad Politécnica de Madrid.
Por favor,
señor Rector magnífico de la Universidad Politécnica de Madrid,
Presidente del Consejo Social, Secretaria General,
Vicerrectores, directores y directoras de escuelas y centros.
Decano de la Facultad.
Delegados del Rector, Directores de Centro de Investigación.
Directores y directoras de Departamento Adjunto.
Se adjunta a Vicerrectores y defensora de la Universidad de Valladolid
y presidente de la Conferencia de Defensorías Universitarias.
Compañeros defensores universitarios de la Universidad Complutense
de la Francisco de Vitoria, de la Antonio de Nebrija y del CEIP San Pablo de Madrid
y otras autoridades
académicas, representantes de delegación de alumnos
de la Universidad, representantes sindicales,
ex directores y ex directoras de escuelas.
Personal docente.
Investigador, así como personal de Administración y Servicios Familiares.
Amigos.
Buenos días a todos y a todas
y muchas gracias por estar aquí.
O bien mediante su retransmisión en directo, por supuesto,
compartiendo este momento tan especial y emotivo para mí,
para mi familia y para nuestra oficina.
Comenzaré diciendo que sí corresponde ahora
denominar sumariamente lo que les hablaré en los próximos minutos.
Sería un breve discurso de sentido, agradecimiento.
En realidad, el título,
si fuera con acotaciones aclaratorias, sería breve.
No sé, lo dirán ustedes.
Discurso fundamentado
no por doctos, sino por los datos que aportaré.
Y de sentido agradecimiento.
Muy agradecido.
Pero con moderación.
Estos cuatro años de desarrollo
del cargo de defensor universitario han sido excepcionales.
No sólo desde el punto de vista personal y colectivo.
En nuestra responsable. En la oficina.
Por las experiencias vividas.
Sino también por el tiempo
transcurrido como institución, como país y como humanidad.
No descubro nada
si les digo que momentos únicos e irrepetibles nos han hecho aprender.
Así lo espero, que cuando se trabaja de forma colectivamente
unificada y sincronizada, pensando en un bien superior y único,
el ser humano es capaz de lo mejor.
Como ejemplo.
Sirva el resultado
de toda la potencialidad científica e investigadora de la humanidad
que fue capaz de desarrollar una vacuna
para el virus SARS dos
que produce la COBI 2019 en un tiempo
rayano en la ciencia ficción.
En un año.
Por el camino, lo sé.
Tendremos en el recuerdo muchos familiares, amigos y amigas
que no tuvieron la oportunidad de poderse
aprovechar de este hito.
Evidentemente, estas circunstancias,
junto con una nevada, también excepcional
consecuencia de la borrasca Filomena,
tuvieron una repercusión directa en la Universidad y, por supuesto,
en nuestra actividad de atención a la comunidad universitaria.
Cada universidad en la universidad tuvo que definir regulaciones
y estructurar servicios casi de un día para otro,
para mantener la calidad
de la enseñanza universitaria.
Siempre se puede hacer mejor, por supuesto,
pero creo que el resultado fue altamente satisfactorio.
Enhorabuena al rector y a su equipo rectoral aquí presentes.
Para nosotros, para la Defensoría Universitaria,
esta situación produjo un incremento de los casos
que se puede visualizar de la siguiente forma
Los efectos del estado de alarma en esos
100 días marzo del 20, 20 a julio del 20 20
trajeron como consecuencia
un incremento del 35% de los casos por la excepcionalidad.
Fíjese que he nombrado tres veces la palabra excepcional
y sólo llevo dos páginas.
Tras este breve introducción.
Ya les anuncié que este discurso no puede ser más que un discurso
de agradecimiento por múltiples y motivos diversos para seguir un orden.
Mi reconocimiento a la profesora Gloria Sánchez
por Rubia, que concurrió junto a mí como candidata a Defensora universitaria
unas elecciones a un cargo unipersonal
en la universidad, suponen un esfuerzo personal.
Bien lo saben ustedes.
Así como un trabajo de elaboración de propuestas alternativas
con el objetivo de mejorar la institución.
Es el momento de ponerlo en valor públicamente.
Gracias, Gloria.
Este agradecimiento, sentido
muy sentido y profundo,
se extiende a la comunidad universitaria
que mayoritariamente apoyó mi candidatura.
Por eso estoy aquí. Me imagino que lo saben.
En las elecciones celebradas el 14 de noviembre del 2022,
resultados muy satisfactorios en todas las escuelas, en los centros,
en la facultad,
en el Rectorado, donde estamos, así como en todos los sectores,
en el personal de administración, en servicios,
en el personal docente, investigador y en el estudiantado.
Por tanto,
una enorme satisfacción personal y colectiva
y una responsabilidad mayor, si cabe, para los próximos cuatro años.
Entiendo que estos resultados tan positivos en las elecciones
son el fruto del trabajo realizado durante los cuatro años previos.
Por tanto, el mérito no es mío.
Debo agradecer de corazón, también sin límite,
a las personas que forman parte de la Defensoría.
Somos una mesa de cuatro patas bien equilibrada.
Si falta una pata, la inestabilidad en el sistema llega.
Gracias inmensas a Ana.
Humildad y trabajo. A Mariángeles.
Sensatez e insistencia y a Encarni.
Rigor y compromiso.
Ellas representan el 100% de la Defensoría.
El otro 100% restante soy yo.
Bueno, ya saben.
Es broma.
Yo soy el cero.
Lo que no sé si es el 0% o el cero Kelvin.
Los miembros del claustro de esta universidad saben
porque lo presenté en el informe del día
20 de diciembre del 20 22 que durante estos cuatro años
hemos recibido un total de 707 casos mayormente individuales.
De esos 707 casos, 525, un 74%
provinieron del estudiantado un 140, 143 casos,
un 20% del personal docente investigador y 39 casos,
un 6% del personal de administración y servicios.
A todos ellos y ellas, nuestro profundo
agradecimiento, pusieron su confianza en nuestra Defensoría,
se abrieron, nos contaron sus problemas,
sus sentimientos, sus miedos y sus enfermedades.
Y para nuestro equipo, su atención personalizada requirió
una mezcla indisoluble de responsabilidad, respeto, sensibilidad y cariño.
Creo que ustedes lo entienden.
Procuramos dedicar con plenitud nuestro esfuerzo en todos los casos,
quizás a algunos o a algunas les fallamos
y por falta de respuesta y les pido mil disculpas,
pero son el centro de nuestro esfuerzo
y su confianza nos mueve a continuar.
Gracias 707 veces de corazón.
Nuestro equipo,
la Defensoría y yo especialmente,
sentimos el apoyo y el respeto de toda la universidad,
de sus unidades, de sus servicios, de las escuelas y de los centros.
La colaboración abierta entre las partes,
la sensibilidad ante nuestras propuestas,
las situaciones en las cuales los y las responsables de las direcciones,
los decanato, las jefaturas, la Subdirección en los Vicerrectorado,
muchos de los cuales están ustedes aquí presentes,
nos han adelantado posibles situaciones de conflicto
y eso nos ha establecido un pilar de confianza mutua
que es indispensable para que cumplamos con nuestro objetivo establecido.
En la disposición adicional 10.º 4.ª de la Ley Orgánica seis 2001,
de 21 de diciembre, de Universidades, en referencia directa
a la figura del Defensor Universitario, dice Leo,
sus actuaciones, siempre dirigidas a la mejora de la calidad universitaria
en todos sus ámbitos.
No estarán sometidas a mandato imperativo de ninguna instancia universitaria
y vendrán regidas por los principios de independencia, autonomía.
No siempre llegamos a acuerdos, Lo saben,
por supuesto.
Pero muchas gracias por.
Por vuestro apoyo, por su apoyo.
Si consultamos a nuestra bolita mágica para leer el futuro
que tendremos previsto para los próximos cuatro años
en el horizonte cercano
y adaptándose a la Ley tres Barra
2022 de 24 de febrero de Convivencia Universitaria,
Nuestra Universidad creará una Comisión de Convivencia
universitaria, según manifiesta el Preámbulo de la Ley.
El preámbulo indica cito Se deben crear las condiciones
apropiadas para que los agentes de la actividad universitaria,
los genuinos protagonistas de la mejora y el cambio.
Es decir.
Estudiantado.
Profesor y personal de administración y servicios.
Impulsen y desarrollen aquellas dinámicas de progreso
que promuevan un sistema universitario
mejor coordinado y de mayor calidad.
Las normas de convivencia pacífica.
Reitero.
Normas de convivencia pacífica y consensuadas
en la comunidad universitaria
son un elemento para la mejora del sistema universitario en su conjunto.
Además, indica vuelvo a citar,
las universidades desarrollarán en sus normas de convivencia
medios alternativos de solución de conflictos de la convivencia
basados en la mediación para ser aplicados antes
y durante el procedimiento disciplinario.
Los medios que se desarrollen se ajustarán.
En todo caso, a los principios de voluntariedad,
confidencialidad, equidad, imparcialidad, buena fe,
respeto mutuo, prevención y prohibición de represalias.
Flexibilidad, claridad y transparencia.
Seguramente nuestro lugar no está dentro de esa comisión,
pero sí estará al lado de esa comisión.
Además,
se prevé en los próximos meses
la aprobación de la nueva Ley Orgánica del Sistema Universitario.
Todos los cambios propuestos en la nueva ley de vendrán
en un trabajo normativo intenso por parte de toda la comunidad universitaria.
Y por tanto, donde se nos requiera, allí estaremos presentes
desde el punto de vista organizativo y de medios.
En la Defensoría Universitaria continuaremos con nuestras visitas
mensuales al Campus Sur y al Campus de Monte Gancedo.
Gracias a los directores, como siempre, por su cálida acogida.
Continuaremos, obviamente también
con nuestra presencia institucional en la actividad universitaria
para incrementar y mantener nuestra visibilidad.
De entre las acciones que esperamos que produzcan
resultados positivos en la citada visibilidad.
Comenzaremos en los próximos meses a organizar
una presencia en las escuelas, centros de facultad
y que pondremos y que podremos extender a otras universidades, a otros lugares.
Así nos lo requieren.
Que denominamos Kidush.
El acrónimo de 15 quincenas Informativas de la Defensoría Universitaria
será una acción breve en los horarios de más afluencia
y para ello estableceremos un stand informativo puntual.
También potenciamos el uso de
la web y las redes sociales como herramienta de difusión y formación.
Crearemos pequeñas píldoras informativas.
Otro acrónimo Píldoras de periodicidad a determinar
como instrumento informativo de referencia,
siguiendo las enseñanzas del cuento del leñador y el hacha.
Si sólo dedicamos tiempo a cortar árboles, por supuesto.
Respetando las indicaciones de nuestros compañeros
y amigos de la Escuela de Montes Forestal y de medio Natural,
no quiero meterme en líos.
Y no apilamos el hacha.
Cortaremos cada vez menos árboles
para nuestro equipo.
Los tiempos de afilado del hacha son las participaciones en las actividades
de la Conferencia Estatal de Defensorías Universitarias
que tenemos varios compañeros y compañeras representantes aquí.
Gracias por venir. Ya lo he dicho antes.
Alimentan nuestra mente, nos forman en conocimiento
y en experiencias, junto con otras defensorías
y establecen relaciones personales que entrelazan nuestras instituciones.
Seguiremos, pues, afilando el hacha.
Nos preocupa que de entre los
707 casos que les indique que acudieron a nuestra oficina,
existe un porcentaje cercano al 20%
que finalmente consideramos como abierto.
Si Contestación final
Entiendo que existe una parte importante de este
porcentaje de la que somos responsables.
Tendremos que hacer un seguimiento más cercano
desde el punto de vista de las actitudes
y fruto de nuestra experiencia en la Defensoría,
seguiremos centrándonos en un talante abierto
y sensible a todas las personas,
es decir, considerando que nadie tiene toda la razón
y todos tienen o tenemos muchas razones.
O bien, como expresa en Hermosa y
breve poesía Antonio Machado
Tu verdad, no la verdad.
Y ven conmigo a buscarla.
La tuya, guárdatela.
Tenemos la obligación y la responsabilidad
de descubrir soluciones.
Lugares de encuentro
desde el análisis sin juicios de valor apriorístico.
Ver todas las vertientes de los casos.
Conocer todas las opiniones para construir un camino
hacia una posible verdad, no una verdad propia.
Para ello
es indispensable un trabajo de escucha sensible.
Sin juicios.
Escuchar proactivamente.
Frente a la buena voluntad del poder.
Debemos reivindicar el poder de la buena voluntad.
Un trabajo riguroso del conocimiento de las leyes
y las normas desde el respeto a las mismas.
Y llegado el caso.
Proponer alternativas de mejora.
La necesidad de mejora proviene del cariño
a la institución y desde el cariño
y nuestra responsabilidad en el proceso de mejora.
Ayudar y colaborar de forma franca.
Ya explique al comienzo del discurso No sé cómo voy de tiempo.
Bueno, sí lo sé.
Respecto de la brevedad que la Defensoría es un equipo equilibrado.
Es cierto que yo soy la voz un poco afónico.
Soy el portavoz de la misma en los órganos colegiados.
Por tanto, mi voz
que expresa y defiende nuestros argumentos,
es nuestro poder, nuestra potencialidad.
Nuestro poder nace de nuestra autoritas.
Dado que no tenemos poder ejecutivo o potestas,
como otros servicios universitarios,
ya saben que no dictamos resoluciones administrativas.
Actuamos esperando convencer
a través de sugerencias, recomendaciones,
informes, advertencias y reflexiones.
La autoridad moral no consiste en tener como objetivo incomodar,
pero tampoco tiene aún menos objetivo dejar de hacerlo.
Me abran leído en alguna otra ocasión.
Eso quiere decir que
en mi visión particular de mi responsabilidad,
de la que he sido comisionado por esta universidad,
debo mostrar
en nuestras acciones humildad generosa, edad,
paciencia, templanza y diligencia.
Este ángel, el que les habla, yo
cuando está fuera de la universidad,
es el ángel que disfruta
paseando con su esposa
o hablando de temas actuales con sus hijos,
o vistiendo bermudas en verano, o riendo en encuentros familiares
o con sus amigos, o sufriendo por su corazón merengue.
Mal día
o bromeando de todo y por todo.
Pero en la universidad, Ángel
cuando habla es el defensor universitario.
Tranquilos, ya saben que es por tiempo limitado.
Y mi magisterio de la persuasión que también
tienen mis compañeros y compañeras defensores aquí presentes.
Yo lo he ejercido o lo he intentado
desde actitudes de conciliación.
Creemos, creo firmemente en soluciones pactadas
frente a los conflictos, porque creemos.
Creo firmemente en la equidad,
en la buena fe y en la imparcialidad.
Por tanto, si alguien espero,
esperaba o espera de mí
una actitud agresiva o malos modos,
o una reprimenda, se ha equivocado de ángel.
Eso sí, rigor, sí.
Para conseguir ese compromiso con tus derechos,
con los derechos de todos y todas, que fue el lema de mi programa.
Y como bien saben,
acciones impulsadas desde la independencia
y autonomía, confidencialidad y sin sometimiento
a cualquier mandato imperativo.
Ninguno.
Muchos de ustedes
estuvieron presentes en mi toma de posesión hace cuatro años.
En aquella ocasión
manifesté que el profesorado universitario,
cuando dice que será breve en su disertación, no lo es.
No es breve.
No digo que no sea profesor.
Los campos magnéticos del micrófono y del profesor,
el profesorado se acoplan, se atraen y no se pueden separar.
También les dije
que cuando dicen que van a acabar dan tres avisos.
Esta vez no los voy a dar.
Acabaré
cuando acabe.
Al final, cuando deje de hablar.
Tradicionalmente, en los discursos de toma de posesión de los directores
y directoras aquí presentes y otros que nos precedieron,
llega el momento de las peticiones
al rector,
al equipo rectoral y con frecuencia,
últimamente, al gerente
que se está tapando.
Deben estar tranquilos.
No es mi caso.
Sólo les animo a que cuando tengan un problema en el
que podamos aportar nuestro conocimiento y nuestra independencia,
cuenten con nosotros.
Me consta que lo sabe.
Bueno, aunque pensándolo mejor, ahora que estoy aquí, sí podría pedir.
No, no lo voy a hacer. Tranquilos.
Nuestro reconocido junto a todas las personas que diariamente
y hoy, especialmente de forma invisible,
silenciosa y profesional,
hacen que estos actos funcionen y se transmitan perfectamente.
Están, pero no se ven.
Gracias a todas las personas que Servicios Generales de Servicio de Protocolo,
de Servicio de Conserjería, del Gabinete de Seguridad y del gabinete de prensa.
Y además el personal del GATE que permite las transmisiones en directo
y por supuesto, a nuestro querido fotógrafo Pascual.
Disfruta lo que te queda.
Muchas gracias.
Gracias a mi familia presente,
a mi hermano, a mi tía, a mis otros padres,
Salva y Ángel,
a mis cuñados y cuñadas, a mi sobrina y mis amigos de siempre,
a los que no pudieron venir, a mi hermana, el resto de cuñados.
Jose, mejórate
a mis cuñadas y sobrinos.
Gracias de corazón.
Gracias a mis compañeros y compañeras de la escuela.
Mi madre, mi padre, ya no
están aquí, pero nos acompañan siempre.
Gracias de corazón por
vuestro sacrificio hoy.
Y por supuesto, debo declarar públicamente mi reconocimiento
y agradecimiento constante y diario a mi esposa y mis hijos.
Ella Azul me pidió, dado que me conoce,
que fuera moderado.
Espero serlo.
Por eso el discurso de la.
Cuando estamos juntos menos de lo prudente.
Ponemos en común nuestro proyecto de vida.
En realidad
es un pensamiento dual
en voz alta.
Cuando no estamos juntos, esperamos estarlo.
Además nos acompañan nuestros hijos.
Ángel inteligente y sensato.
Ahora en Chipre es un intercambio universitario Erasmus y Eva.
Sensible,
creativa y divertida.
Gracias.
Os quiero.
Espero que el desarrollo del discurso
haya cumplido con su descripción inicial.
Breve
discurso
de sentido agradecimiento.
Así supo.
Así como sus acotaciones posteriores.
Gracias a todos los presentes y a los que nos siguieron en la retransmisión.
Ustedes son los que dan prestancia a nuestro acto.
Ya está.
Muchas gracias de nuevo.
Cuídense todos.
Muchas gracias.
Defensor universitario.
Secretaría General de la Universidad Politécnica de Madrid.
Vicerrectores. Vicerrector.
Gerente responsable del profesorado.
Por supuesto, hoy más que nunca defensor universitario
adjunta al Defensor universitario.
Y también hay aquí defensoras universitarias anteriores
que están presentes en la sala en esta toma de posesión.
Presidente del Consejo Social de la UPM,
directores y directoras y Decano de Escuelas y Facultad,
Directores directoras de departamentos de la Universidad
Politécnica de Madrid, así como de centros e institutos de investigación,
representantes del profesorado, representantes del personal
de administración y servicio, representantes de estudiantes en general,
profesorado, personal de Administración de servicios, Estudiantes.
Todas y todos.
Mire, yo no sé si iré por la línea de breve discurso
y sentido de agradecimiento, pero vamos a intentar decir unas palabras
que correspondan al caso de un día tan solemne
como es el de la toma de posesión
de la figura del Defensor Universitario en la persona del profesor Ángel
Rodríguez Soriano.
Lo primero, enhorabuena. Enhorabuena.
Enhorabuena por haber obtenido el
la reevaluación positiva por parte de la comunidad universitaria.
Es el segundo mandato y por lo tanto.
Por lo tanto significa una reevaluación.
Y ha salido reelegido el profesor Ángel Rodríguez Soriano.
Enhorabuena!
Así como agradecimiento, como ha hecho el propio defensor.
También a la profesora Gloria Sánchez Rubia,
porque como he tenido
la ocasión de decir en algún momento, creo que ha sido en el claustro
la última vez, pues es el momento de debatir,
confrontar ideas, etcétera Y al final la comunidad universitaria
elige y en este caso ha evaluado positivamente.
Por lo tanto, enhorabuena de nuevo al profesor Ángel Rodríguez. Ya
ha está.
A esto se suma, por supuesto, la experiencia.
Experiencia que nos ha aportado en este discurso de lo que ha ocurrido y de lo que
está por venir.
Porque, en definitiva, ha apuntado también
una serie de cuestiones que están por venir.
Ha citado la ley Seix Barral 2001 y también ha citado la lo
que está por venir en los próximos
X no sé cuándo, pero
que estaba por venir y que, en definitiva,
estamos abocados a una serie de cambios
en el ámbito universitario.
Bien,
quizá por comentar algo en este,
en este foro en relación con la elección a defensor universitario o algo más,
y aprovechando que hay también personas que representará
a otras universidades, es otras defensorías universitarias
que comentamos la dificultad que hubo para elegir
defensor universitario hace ahora ya cuatro años
y que
vimos que era absolutamente necesario cambiar lo que fuera necesario.
Hicimos un cambio estatutario, un cambió directo dirigido al tema,
pero que era necesario hacerlo para poder estatutario.
No, perdón, la normativa de elección de defensor universitario,
porque lo que sí que teníamos claro era la importancia absoluta
de la Defensoría Universitaria
y de que no estuviera vacante, de que tuviera titular
porque es una cuestión
absolutamente necesaria en el funcionamiento de una universidad.
Entonces en la UPM hicimos lo que había que hacer para poder
tener defensor universitario y tuvimos al profesor Ángel Rodríguez Sevillano.
Enhorabuena entonces, enhorabuena ahora,
y tengo que decir también por esto lo conocerán
los que han venido de otras universidades, que el método de elección
de defensor universitario lo hicimos porque había que hacerlo.
Resulta que es bastante singular en la comunidad universitaria, en el
conjunto de las comunidades universitarias del sistema universitario español.
En algún caso me dicen estáis locos, Qué habéis hecho?
Hemos hecho tener defensor universitario
porque después de varios intentos, la figura del defensor estuviera vacante.
No era una cuestión de recibo.
Teníamos que corregir aquella situación y por lo tanto se hizo.
Y si esto ha de servir de camino para otros, pues encantados de la vida.
Y hemos repetido la experiencia
con absoluto éxito de funcionamiento.
Bien,
no voy a extenderme más en el discurso.
Simplemente lo que voy a decir es que, efectivamente,
los cargos de Defensor, el versitario, comporta una serie de dificultades.
Algunas de ellas las ha expresado ya el profesor Ángel Rodríguez Sevillano.
Otras veces nos los comenta en el informe que hace al claustro
regularmente.
Son dificultades que evidentemente
compartimos todos los que tenemos algún tipo de responsabilidad
en la universidad, en este caso la Universidad Politécnica de Madrid.
El profesor Ángel Rodríguez Soriano sabe que bromeo con él muchas veces
de esas cosas que se dicen medio en broma, medio en serio, de que
algún día de estos voy a pedir amparo yo al defensor universitario.
Bueno, pues algún caso estas cuestiones.
Pues bromeando también con los
hay que hacer terapia de vez en cuando
y estas cosas compartidas en esta bien,
quisiera llegar al capítulo de los agradecimientos
agradecimiento.
Comenzaré con la enhorabuena.
Ahora voy por el agradecimiento.
Agradecimiento de nuevo al profesor Ángel Rodríguez Soriano por haberse prestado
a presentarse de nuevo, continuar
como así a su adjunta y en este caso
suelo decir también que agradecimiento a sus familias
porque nos los prestan, nos los dejan para la comunidad versitaria.
Como el ha dicho, el 100% son otras personas
y el otro 100%, o sea los cargos
estos tienen un 200% de dedicación,
no Angels, lo que de alguna forma has venido a decir.
Y entonces pues claro, el agradecimiento, ese otro 100% está en casa.
Por lo tanto, agradecimiento a las familias
por prestarnos a las personas que deciden dar el paso
para tomar alguna responsabilidad en la Universidad Politécnica de Madrid.
Y hoy estamos en el caso del Defensor Universitario y de su adjunto.
También
agradecer, por supuesto, a su personal directo de apoyo.
Lo has mencionado Ángel Carnival Galeana, o sea,
por supuesto agradecimiento, como así agradecimiento
a toda la comunidad universitaria por la participación en esta elección
a Defensor Universitario, como asimismo agradecimiento
por estar todos los días profesorado,
investigadores, personal de administración y servicios, estudiantes
haciendo todos los días Universidad Politécnica de Madrid.
Muchas gracias.